
编者按:
2025年6月9日下昼,由北京仲裁委员会/北京外洋仲裁院(以下称“北仲”)、北京市讼师协会(以下称“市律协”)、中国政法大学连合髻起的首届仲裁学科成立与东谈主才培养探讨会暨第二届仲裁文化履行月阻隔式在中国政法大学成效举办。探讨会上,市律协副会长、北仲仲裁人张丽霞以“加强讼师行业仲裁东谈主才队列成立”为题作东旨发言。全文如下:
讼师和仲裁东谈主才培养
仲裁行状的高质地发展,离不开全周期、立体化的东谈主才栽培体系。从法学学子的表面发蒙,到抓业讼师的实战淬真金不怕火,每一个齐是不行或缺的。今天,我将衔尾讼师的实践,从三个维度文书体会和念念考。
其一,学科成立的现实逆境亟待败坏。在上周北仲举办的探讨会上,北仲布告长姜丽丽致辞时无情一个引东谈主深念念的问题,现场100余位法律从业者中,本科阶段经受过仲裁专科熏陶的近乎无东谈主。这一风光暴清晰仲裁学科在本科熏陶体系中的缺失,怎样加强仲裁学科成立,构建科学完备的学科体系,成为当下亟待久了探讨与处罚的紧迫课题。
其二,法律东谈主才供需存在结构性矛盾。现时,我国每年法学院毕业生界限约达十几万东谈主,办事局面严峻。然则,与之酿成赫然对比的是,讼师事务所东谈主才需求繁华。通过不雅察各律所公众号可见,每天至少有300家讼师事务所发布招聘信息,法律东谈主才尤其是优秀东谈主才供给不及,呈现出“女生难求,男生更难求”的方位,这种供需错配问题值得咱们久了判辨并寻求处罚之谈。
其三,模拟仲裁神色成效权臣。早在2009年,市律协不息北仲、中国政法大学发起“北京实习讼师模拟仲裁”,其时筹办经由中得到仲裁机构卓越是讼师仲裁人淳厚的恣意赞助,开启了寰宇实战模拟的新体验。首场庭审中后生讼师们从“庭前不知所措”到“庭上慷慨陈词、镇定不迫”的革新,于今百里挑一在目。通过资深仲裁人“手把手”指挥,累计超1万多名名实习讼师在模拟庭审中体会仲裁魔力。前两天在某仲裁论坛上,偶遇畴昔的模拟选手、现某仲裁机构业务处长。她于今仍然遮拦不住高亢,说仲裁人庭后复盘中说的那句“你的法律检索畸形好,目光的交流疏浚很加分”,不仅化解了她初次出庭的弥留,更坚毅了深耕仲裁领域的职业选拔。如今,畴昔的参赛后生已成为擎天玉柱,印证了模拟仲裁不单是是妙技磨真金不怕火,更所以专科温度激勉仲裁认可感的“火种工程”。
市律协耐久深耕讼师东谈主才培养领域,依托培训委、仲裁专科委员会和市律协各个做事委员会、专科委员会,逐渐构建讼师培训体系,打造“培训筑基、实战赋能、交流破壁”三维培养矩阵,耐久将仲裁宣传和履行做事,以及东谈主才培养行动委员会的中枢做事。
自换届以来,仲裁专科委员会欢腾出茂密活力,成员界限速即扩展至150东谈主。在东谈主才栽培体系成立方面,市律协打造了路线式分层培训机制,建立“初学-进阶-大众”三级课程库,面向后生讼师开设基础课程;针对资深讼师推出“细分专科”的前沿专题。举例,近期组织的怀柔高档研修班,聚焦行业前沿议题,为资深讼师提供深度研习与念念维碰撞的平台,终澄澈培训实际与讼师职业发展阶段的精确匹配。
实战能力晋升是培养做事的中枢服从点。市律协革命搭建千里浸式实战平台,在近期仲裁文化履行月活动中,将传统汉文模拟仲裁升级为“模拟仲裁+确切案例”英文双轨磨真金不怕火展示赛。这一溜变不仅晋升了讼师的涉外法律实务能力,更通过场景化磨真金不怕火强化了其外洋法律念念维,获取行业庸俗好评。
此外,为拓宽讼师视线,市律协积极构建“国内+外洋”双轮回交流体系。通过举办国表里高端交流论坛、诞生专项盘问课题等样式,激动讼师群体参与外洋法律事务探讨,促进中外法律实务熏陶互鉴。
深化协同革命
完善全链条培养机制
基于对仲裁东谈主才培养近况的念念考,现无情三点建议:
其一,共建仲裁学术交流生态。建议由市律协牵头,不息高校、仲裁机构及境表里大众,共同打造“仲裁实务沙龙”品牌,将典型案例、裁判要旨融入仲裁实务课程;激动资深讼师走进高校讲台,兼任仲裁课程讲课老师;同期遴派优秀讼师担任实习请示淳厚,为学生提供一双一的实践请示。此外,斥地“仲裁云学院”,整合在线课程、模拟庭审系统、案例数据库等资源,打造“线上+线下”交融的学习生态;建立跨区域仲裁东谈主才交流社群,更大范围促进优质资源分享。
其二,优化模拟仲裁实践体系。提议律协与高校深化配合,系统升级模拟仲裁神色。鉴于仲裁实务对实践能力的高条款,可将模拟仲裁纳入法学院学生必修课与实习讼师培训体系,设定每东谈主每年不少于20次模拟实践的轨范。通过轨范化、高频次的场景化磨真金不怕火,匡助法律新东谈主快速累积实战熏陶,切实将表面学问升沉为实务能力。
其三,革命实习讼师培养模式。探索在现存实习讼师培训机制中,镶嵌仲裁机构实训模块。建议为实习讼师建设为期三个月的北仲或其他专科仲裁机构实习安排,让其深度参与案件办理、庭审规画等实务做事。这种表面与实践精致衔尾的培养样式,将权臣增强实习讼师的仲裁业务能力,为行业储备优质东谈主才。
“十年树木,百年树东谈主”,仲裁东谈主才培养是一项耐久计谋工程。市律协愿联袂各方,勇担学科成立激动者、实践平台搭建者、职业发展护航者的做事,凝团员力打造仲裁东谈主才培养的“北京样板”,为我国仲裁行状高质地发展注入强盛能源。
注:本文仅代表作家本东谈主不雅点。